一根脊梁骨引发的共鸣

在Y&R创办90周年纪念日到来之前,公司为了庆祝要做张海报。翻看资料,偶然看到这个广告,这是Y&R创...




在Y&R创办90周年纪念日到来之前,公司为了庆祝要做张海报。翻看资料,偶然看到这个广告,这是Y&R创始人雷蒙德.罗必凯在上世纪30年代为自己做的广告。
文案翻译如下:这是一条脊梁骨。没有它,你不能经营一家好的广告公司。它通常能让你诚实地对客户say no,而不是轻易地say yes。这意味着我们给予的是服务,而不是服从。通常这样,结果就是出众的广告。


出乎意料的是广告发到了微博之上,引发了60多万次的阅读,一千多人的转发。今天,作为后辈的我们,真的有必要去反思我们广告人的底限在哪里?我们的脊梁骨在哪里?
底限
“别说这个广告是我做的”,当你意识到出街的广告会损害到你的名声时,一般就是突破你的底限了。为避免让它发生,最好的方式是心平气和并诚实地告诉你的客户:从专业的角度讲,我不建议这样做,并说明为什么,找出范例。
时间
没有最赶只有更赶,我们永远得面对deadline的压力。但请不要随口答应客户无理的时间要求,一旦有了开头,后患无穷。坦诚的告诉客户,好的idea需要时间来酝酿,您是想一轮轮无限期的修改下去,还是给够充足的时间,得到一个完美的呈现?
专业
Say no的骨气来自专业的底气。在对客户say no的时候,我们要扪心自问我们是否做到最好:idea是否符合既定的策略?idea是否最棒?是否考虑了市场状况?是否考虑到预算成本?如果答案是yes,那请勇敢的say no。
诚实
诚实地say no的人比虚伪地say yes的人活得更长久。坦诚很重要。客户说的是否真的有道理?其实我们的内心早有答案。那我们是选择诚实地说no,还是虚伪地说yes呢?是的,言听计从可能暂时让你活的不错,但久而久之,客户会觉得你没有主见,缺乏见解,从而丧失了平等对话的权利。
坚持
有限度的坚持。坚持没错,但无限度的坚持,会让人感觉到你固执己见,会让好的idea死于非命。如果客户说的有道理,我们何不听取建议,做出修正,甚至发想出更好的idea。实践证明,只要时间允许,永远有更好的idea出现。
熏陶
决定创意好坏的一般不是广告人,而是广告主。所以,培养客户的创意品味是我们的责任。从业十几年,时常听到有人说“客户太不专业了,客户太没品味了”这样的抱怨,其实与其抱怨,不如认真反思一下:品味是需要慢慢培养的,专业是循序渐进的。每天把你看到的好的个案分享给客户,潜移默化地慢慢熏陶,一点一滴的改变,相信客户的品味会逐渐提升起来。
是的,我们广告人常常要为五斗米折腰,但至少你要保持一寸的傲骨。所以,挺起你的脊梁,诚实的对客户say no。当然,如果你碰到的都是极品客户,食古不化,那你大可施展乾坤大挪移的绝技,毕竟,在这世界上站着把钱赚了的人和公司,大有人在。



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