阿里“天团”跌落“神坛”
2021-08-09 18:30
发酵两天的阿里“女员工被侵犯”事件有了阶段性进展。
8月9日凌晨,阿里巴巴董事会主席兼CEO张勇在公司内网公布了调查结果和处理决定:同城零售事业群总裁李永和和HRG徐昆引咎辞职,首席人力资源官童文红记过处分,涉嫌男员工被辞退,永不录用,其是否存在违法行为,警方正在调查取证。
虽然处罚结果已经公布,但舆论的质疑声却愈演愈烈。例如,侵犯事件发生在7月,为什么经过11天才逐渐曝出?微博热搜为何多为“阿里公布处罚决定”“6000名阿里人关于807事件的联合声明”等中性甚至正面评价?
本次事件是继“天猫总裁蒋凡出轨”事件后,阿里再次因管理体系、价值观等问题被推上了风口浪尖。一年前雷厉风行处理“蒋凡事件”、被誉为“天团”的阿里公关,正在面临又一场舆论声讨。
迟到的“关心”
8月7日晚,网传消息称,阿里一名女员工在7月27日出差期间,被其直属领导王成文(花名“曲一”)要求陪商家喝酒,在自己被灌醉后遭到猥亵。当日晚,王成文深夜进出女员工酒店房间4次,并且实施了强奸。
随后11天时间里,女员工向HR、业务领导等反馈无果, 最终被迫在食堂拉横幅发传单。然而,该名领导并未受其影响,仍然若无其事继续工作。直到微博大 V 赵宏民发出多张相关社交平台截图,这一事件才在全网发酵,随即冲上微博热搜。
原盈科律师事务所贺捷律师对记者表示,根据《民法典》第一千零一十条规定,机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施,防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。
但在现实中,贺捷律师指出,内部调查不仅包括涉事人员,还涉及高管、HR等人,事件被爆出后影响面太大,因此一些企业或主动或被动选择压下来。 总体来说,阿里缺乏反性骚扰的文化制度和有效的投诉渠道。
8月8日,济南市公安局槐荫区分局表示对“阿里女员工被侵害”警情,正在积极调查取证。警方调查侦办结果,将及时向社会通报。
同一天,张勇在阿里内网发帖,用“震惊、气愤、羞愧”表达对该事件的感受。随后Aliren help Aliren发布《6000名阿里人关于807事件的联合倡议》。倡议称,事件显示公司组织治理的系统性漏洞,以及对员工特别是女性员工权益保护机制的缺失。公司借此事件,推动员工特别是女性员工职场反性骚扰、反性侵制度的建立。
8月9日凌晨,阿里公布阶段性内部调查结果和处理决定:鉴于曲一承认存在和同事 XX 在醉酒状态下有过度亲密行为,严重违反公司规定,予以辞退,永不录用。关于他是否有强奸或者猥亵等违法行为,等待警方的调查结论和行动。
同时,阿里同城零售事业群总裁李永和和 HRG 徐昆引咎辞职。阿里巴巴集团首席人力资源官童文红受到记过处分。
阿里内部公告认为,李永和在这件事上的敏感性、重视和投入程度远远不够,没有主动作为,徐昆也没有起到事业群 HRG 关键决策的作用。此外,HR 团队对人的关注、关怀不够,理性多了,感性少了,缺乏感同身受。
张勇表示,事件对这位女员工造成了巨大的伤害,无论警方的调查结果如何,“我们会尽全力关心和照顾好她。”

不再买账的网友们
在“女员工被侵犯”事件发酵的两天内,网上舆论几乎压倒性的抨击阿里,并且延伸到了阿里的“酒桌文化”。
除了对阿里本身的质疑,网友争议焦点之一便是集团强大的公关能力。例如8月7日事件爆发之初,首先冲上微博热搜的是“阿里巴巴” 这种“友善”标题。
8月9日宣布处理结果后,热搜前五中有四条是“阿里公布处罚决定”“6000名阿里人关于807事件的联合声明”等正面话题,“阿里女员工食堂视频”则掉到第六位。

资深科技媒体人闫跃龙认为,“阿里公布处罚决定”等回复上热搜是正常的现象,但此前“阿里巴巴员工被侵犯”阅读7亿却上不了热搜,很容易被怀疑是公关行为。
新浪微博(WB.US)2020年财报显示,阿里(09988.HK)持股比例达到29.8%,是其第二大股东。此前,“蒋凡事件”爆出后,微博评论很快被关闭,热度也随之冷却,而后阿里给了蒋凡不痛不痒的处罚。该事件为阿里带来的负面形象至今仍然鲜明。

同时,事情已经过去了11天,阿里方面均无人回应。然而在网络曝光第一天,集团便迅速做出回复。网友们纷纷指出,回复不单是为女员工维权,而是维护公司形象。对HR 团队处理中提到“理性多了,感性少了”等字眼也令人感到“震惊、气愤”。

此外,在《6000名阿里人关于807事件的联合倡议》中,倡议将女员工被侵犯的事情称为“807事件”,而非女员工7月27日受害时间,被网友们认为存在公关痕迹。
无论回复是否为公关行为,网友们已经本能不再买账。对此,闫跃龙认为,在物质生活越来越丰富的当下,人们不再仅仅关注产品功能,而是也会关注品牌、企业文化、社会责任等这些更具精神层面的需求。一旦企业在大家心目中的品牌形象跌落,突出的公关能力便不再是加分项。
“强弱之间是存在变化的,看上去的强者,滥用了自己某个方面的权力和优势地位,对看上去的弱者造成了伤害,那么必然会带来看上去是弱者的个人和群体对他的‘反噬’。”闫跃龙说。
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